1,聪明的员工不干活;
2,大部分绝顶聪明的员工不为自己公司干活;
3,创新都出现在外部。
意思就是说,大公司一定会遇到技术创新的瓶颈,中小公司和创业公司才是创新的源头。所以大公司应该降低自研的经费,把研发的钱省出来,用来去市场中购买其他公司的技术或者产品,或者去投资有相关技术的公司,甚至是把对方的公司直接买下来。
总之,你越是需要什么,你就没有什么,你就越需要从外面找。
不过,这法则有点过时了。
现在的科技公司对优秀人才都有着一整套惊人的激励措施,远不是几十年前能比的了。
徐百卉刚才说得挺对,自主研发很容易让公司的业务决策陷入到囚徒困境中去……自研的技术不够,可投入了这么多钱,不用又白白浪费了这么多的研发投入;继续采购外面的技术方案,就容易引起内部不同部门之间的争斗。
尤其是很多科技公司,技术部往往都是核心部门。
一旦不采用技术部的自研方案而从外面购买,就容易爆发出很严重的内讧。
周不器现在的计划,就是推动三星电子朝着走向这样的困境之中。
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