有了更多的时间，贺阳和程秉皓这边对苏宁易购的事就有了更多的了解。
贺阳递过来了一封信，是苏宁易购的系统部的副总监写的。
并非是泄露什么商业机密。
主要就是吐槽。
“你看苏宁现在的这个死样子，还想做老二，可能吗？把IBM绑死了，自己什么都没有，怎么发展？”
“人家阿里、京东、紫微星，哪个现在技术不是响当当？苏宁也就是一个买家电的，称他为电商绝对是高看他了，就当茶余饭后吧！”
“做这行，你不能指望多轻松，加班加点、辛苦努力都是应该的。但是你要是连最起码的尊重、尊严都没有的话，哪个员工会愿意过来？”
“苏宁易购在金陵是招不到人的，只能把人事业务外包出去，让外包公司在外地招聘，工资一般是6k-8k。外包公司招到人之后，外派到金陵这边来，为苏宁工作。试用期三个月过了，就可以转为苏宁的正式员工了。”
“我真是没见过这么混蛋的外包策略！”
看到这里，周不器对苏宁不禁萌生了一些尊敬，这么看来，苏宁还是一家很有格局的大公司呢！
这就是典型的人事外包。
内容未完，下一页继续阅读